Projeto passa a reserva de vagas para 30%; para que política não deixe de valer, texto precisa ser aprovado na Câmara até 9 de junho
O Senado aprovou, nesta quarta-feira (22), a ampliação de cotas para negros – pretos e pardos – em concursos públicos. Pelo projeto, a reserva de vagas passa dos atuais 20% para 30%. Os senadores ainda incluíram quilombolas e indígenas na política de seleção.
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A regra estava em vigor em seleções para o serviço público, mas perde a validade no dia 9 de junho. Para não deixar de valer, o texto precisa ser aprovado na Câmara até lá.
Pelo texto, ficou definido a adequação nos seguintes casos: concursos públicos para cargos efetivos no governo federal, em autarquias, em fundações públicas e em empresas públicas ou controladas pela União; e processos seletivos para vagas temporárias em órgãos públicos.
A proposta ainda estabelece que todos os beneficiários – negros, indígenas e quilombolas – passem por uma banca de identificação para confirmar a declaração feita no exame.
Ao SBT News, o senador Paulo Paim (PT-RS) avaliou o avanço da proposta como um avanço. “A população negra é 54% da população. Os não negros ficaram com 70%, dos 54% da população negra”, disse. “É um ganho para todos”, emendou.
O senador também destacou a capilaridade da medida, pelo alcance em todo o país. “Essa que aprovamos hoje tem repercussão em todo território nacional, tanto serviço público do estado como também a nível federal, no executivo, judiciário, e está indo bem. Já tem dez anos de experiência”, destacou.